Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance, reconnue pour son excellence dans le secteur.
Si vous possédez au moins 3 ans d’expérience en gestion d’employés syndiqués, que vous êtes un leader inspirant et que la santé et sécurité au travail sont vos priorités, cette offre est faite pour vous !
Pourquoi nous choisir ?
– Poste permanent sur un quart de soir
– Avantages sociaux concurrentiels dès l’embauche
– Au moins 3 semaines de vacances
– Cotisation dans un fonds de REER avec une généreuse participation de l’employeur de 5 %
– Équipe stable et collaborative
Vos tâches :
– Administrer ainsi que faire respecter la convention collective
– Participer aux activités de SST
– Diriger les rencontres journalières et hebdomadaires
– Effectuer la gestion des heures travaillées, compiler les rapports de production, ainsi que gérer les entretiens sur les équipements
– Contribuer à faire respecter la discipline dans l’usine
– Former les employés
– Gérer les rejets et/ou produits finis recyclables
– Soutenir les efforts d’amélioration mis en place
– Suggérer au superviseur de la maintenance et des installations certaines mesures correctives dans le but d’améliorer le rendement de ses opérations
Ne perdez pas de temps, faites le premier pas vers une carrière enrichissante ! Contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus sur cette occasion passionnante.
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV en format Word à Camille Lachance à l’adresse suivante : [email protected].
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NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.
Numéro du permis CNESST : AP-2000158
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