QUI EST ACIER OUELLETTE
Tu recherches un stage ou une expérience de travail d’été bien rémunéré et qui viendra consolider tes connaissances pratiques en compétences pratiques ?
Nous avons une offre qui pourrait t’intéresser !
Acier Ouellette se spécialise dans la distribution et la transformation de l’acier et différents métaux et ce, depuis 1963. Nos divisions de St-Jérôme et Salaberry-de-Valleyfield comptent environ 150 employés. Nous sommes présents dans le secteur de la construction, industriel, commercial et au privé.
Travailler chez Acier Ouellette c’est non seulement faire partie d’une grande famille, mais c’est aussi avoir une carrière dans une entreprise en croissance constante et qui mise sur le développement à long terme de ses employés.
CE QUI VOUS ATTEND CHEZ NOUS
· Un gym neuf sur place disponible 24/7
· Plusieurs projets stimulants en RH
· Une ambiance conviviale et enrichissante
· Un développement des compétences ciblé et en continu
· Des locaux lumineux et idéalement situés aux abords de l’autoroute 15 sortie 43-O
· Une gamme d’avantages sociaux compétitive (santé, dentaire, télémédecine, invalidité etc.)
· La participation de l’employeur au REER/CELI
· Des congés mobiles/maladies payées par année
· Des activités sociales stimulantes (BBQ, activités familiales, pêche sur glace, etc.)
VOS RÔLES ET RESPONSABILITÉS
Relevant du Directeur des ressources humaines, le/la titulaire du poste devra prendre en charge la partie gestion administrative et opérationnelle du service RH de l’entreprise :
· Participer activement aux activités reliées au recrutement, aux entrevues, à la sélection et à l’intégration des nouveaux employés pour différents postes d’entrepôt
· Créer les nouveaux employés dans notre logiciel et gérer leur dossier
· Participe dans divers projets pour la mobilisation et la rétention du personnel
· Supporte les gestionnaires tant du côté administratif et clérical
· Développe et suit les activités de formation des employés en vertu de la loi 90
· Travaille conjointement avec le formateur de l’entreprise
· Participe à l’élaboration des activités du club social
EXPÉRIENCE, FORMATION ET COMPÉTENCES SOUHAITÉES
· Finissant(e) universitaire en ressources humaines ou relations industrielles
· Être à l’aise avec l’informatique et bonne connaissance de la suite Office
· Avoir une personnalité proactive, dynamique et efficace
· Démontrer de bonnes habiletés en communication
CONDITIONS DE TRAVAIL
· Date de début : mai 2022 à temps plein pour la durée de ta session d’été (possibilité de prolongation de la période)
· Salaire entre 18$ è 20$ par heure
· Quart de travail : horaire de jour (8h00 –17h00) du lundi au vendredi
Type d’emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée, Saisonnier, Apprentissage, Stage / Coop
La durée du contrat : 4 mois
Salaire : 18,00$ à 20,00$ par heure
Horaire :
Date de début prévue : 2022-05-02
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