Clermont Ltée/141517 Canada ltée

Clermont Ltee est un leader dans le domaine de l’enveloppe de bâtiment et de revêtement divers, incluant les toitures, et ce dans les secteurs résidentiel, commercial, institutionnel et industriel en couvrant les régions de Québec, Montréal et Gatineau. S’appuyant sur une expertise de plus de 45 ans en chantier et profitant d’une usine pour la fabrication de nos diverses composantes incluant des panneaux. L’entreprise compte plus de 175 employés dans les bureaux, usines et chantiers pour assurer son succès. Nous sommes en expansion et visons à accroître notre présence à travers le Québec avec des bureaux à, Québec et Gatineau et Châteauguay (siège social).

Nous recherchons adjointe/adjoint aux gérants de projets

1 poste à Châteauguay

1 poste à Lévis

L’adjoint/ adjointe aux gérants de projets chez Clermont est responsable de supporter les gérants de projet dans les tâches administratives de leurs projets

En étroite collaboration avec les gérants de projets :

Préparer les dossiers de construction en assistant les gérants de projet dans la gestion administrative des projets
Prendre connaissance des soumissions de chaque projet
Préparer les documents d’ouverture de projet
Faire les demandes de fiches techniques et échantillons
Préparer les fiches d’identifications et la transmission des documents pour approbation
Commandes des matériaux
Classer les courriels et documents de projets
Demandes de soumissions auprès des fournisseurs
Suivi sur toutes les demandes de changement en cours de projet
Préparer les documents de fin de projets en collaboration avec le gérant de projet
Cédule de chantier mise à jour
Classement
Toutes autres tâches connexes

Compétences Recherchées

Formation : Secrétariat ou Technique bureautique /ou architecture (important)
Connaissance suite Office
connaisance des plateformes : Autodesk, Bluebeam, procar
Français : Parler et écrire
Anglais : parler et écrire – Intermédiaire
Expérience dans le domaine de la construction commerciale (atout majeur)
Expérience dans un poste similaire
Capacité d’apprentissage
Capacité d’adaptation aux imprévus
Capable de travailler sous pression
Sens de l’organisation, autonomie et travail d’équipe sont des qualités essentielles.
Discrétion et confidentialité
Entregent, débrouillardise, esprit logique
Minimum de 2 ans d’expérience