Nous connaissons une forte croissance et cherchons une personne d’exception, qui a un désir sincère de faire avancer les choses.
Nous recherchons un(e) coordonnateur(trice) dont le rôle est de travailler en parfaite cohésion avec les gestionnaires et les membres de l’équipe.
Tu pourras grandir et te réaliser pleinement dans un environnement de travail positif. Nous offrons des conditions de travail très compétitives ainsi que des possibilités d’avancement, entre autres, dans la gestion immobilière.
Pour en apprendre plus sur nous, visitez le www.gvcvacationrentals.com.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
· Créer et mettre en ligne les fiches de propriétés lors de nouvelles acquisitions
· Répondre aux demandes d’informations pour la location de différentes propriétés sur les plateformes de location (Airbnb, VRBO etc.)
· Assister les gestionnaires de propriétés dans l’ensemble des tâches administratives reliées à la gestion des locations (communications avec les fournisseurs, rédaction des contrats, suivi des paiements, facturation)
· Rédiger et maintenir à jour les guides d’accueil pour les différentes propriétés
· Gestion des calendriers de location et coordination des différentes équipes d’entretien
· Résolution des différents problèmes pouvant survenir lors de la location des propriétés
· Vérifier et payer les états de comptes des fournisseurs
PROFIL RECHERCHÉ :
– Détenteur d’un Baccalauréat en administration des affaires/Finances/Comptabilité (Tout cheminement et expérience professionnelle pertinente sera considérée)
– Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de l’immobilier ou de l’administration
– Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook etc.)
– Personne proactive ayant un grand sens de l’organisation et de l’autonomie
– Capacité à gérer plusieurs dossiers de front
– Minutie et bonne gestion du temps et des priorités
– Bonne connaissance des plateformes Airbnb et VRBO (un atout)
– Excellente maîtrise du français et de l’anglais
CONDITIONS DE TRAVAIL
· Poste permanent à temps plein
· Horaire de travail : du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30. Doit être disponible pour répondre aux demandes occasionnelles des locataires le soir/week-end (par téléphone).
· Salaire annuel de 80,000$ (à discuter selon l’expérience et formation)
· 4 semaines de vacances par année
Les personnes intéressées par ce poste doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation.
Seuls les candidats retenus seront contactés.
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