Groupe Océan Looking for Conseiller juridique – relations du travail at Quebec City, QC Full Time

Entreprise de classe mondiale et fleuron québécois, Groupe Océan est un leader de l’industrie maritime canadienne. Nous avons bâti notre histoire et notre réputation avec nos employés. Nous croyons au développement et au maintien d’une culture forte basée sur la prévention en santé, sécurité et environnement. Nous favorisons un milieu de travail sain, sécuritaire, respectueux de notre environnement et de nos communautés d’accueil. Au sein de nos différentes équipes talentueuses, nous retrouvons des employés animés par une volonté de faire une différence et qui intègrent nos valeurs d’excellence, d’intégrité et de respect. Vous êtes intéressé à relever des défis au sein d’une entreprise qui a de grandes ambitions et mettre en œuvre votre passion? Venez « vivre Océan »!

Groupe Océan s’est vu décerner le prix RH – Meilleures pratiques par la Chambre de commerce et d’industrie de Québec lors de sa prestigieuse soirée des Fidéides 2021.

BRÈVE DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité du directeur – négociation et relations de travail et faisant partie de l’équipe des ressources humaines, le titulaire du poste supportera la réalisation de mandats variés en droit du travail. Il assurera un soutien dans les projets de fusions et d’acquisitions, des règles de paie et de développement de nouveaux marchés.

RESPONSABILITÉS

Conventions collectives

• Analyser les conditions de travail du secteur maritime et mettre à jour les tableaux comparatifs;
• Mettre à jour des règles et standards corporatifs dans les conventions collectives;
• Préparer le mandat normatif et monétaire pour plusieurs conventions collectives;
• Préparer et négocier plusieurs conventions collectives;
• Analyser les conventions collectives des unités d’affaires;
• Formuler des conseils stratégiques en relations de travail;
• Effectuer de la recherche et rédiger des avis juridiques en droit du travail provincial et fédéral;
• Préparer les devis de modifications et de formations sur la refonte de la nouvelle convention collective;
• Mettre à jour et préparer les lettres d’entente en cours de convention collective.

Rôle-conseil

• Conseiller sur l’interprétation et l’application des conventions collectives;
• Conseiller sur les diverses questions juridiques et de relations de travail;
• Effectuer des recherches juridiques en droit du travail fédéral et provincial;
• Analyser les règles en droit du travail dans le développement de nouveaux marchés;
• Supporter et clarifier les règles de paie et des conventions collectives;
• Préparer les dossiers pour l’arbitrage de griefs et de plaidoiries;
• Réviser les contrats de travail et de service;
• Participer et soutenir les activités prévues au système de gestion de la santé, sécurité et environnement.

EXIGENCES

• Baccalauréat en droit;
• Membre de l’Ordre du Barreau du Québec;
• Tous niveaux d’expérience pertinente;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit;
• Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office;
• Excellente connaissance des moteurs de recherches juridiques Canlii, Soquij, Quicklaw, CAIJ;
• Expérience en arbitrage de griefs ou en plaidoiries (atout);
• Disponible pour des déplacements;
• Leadership mobilisateur et être reconnu comme une personne démontrant une influence positive dans son milieu de travail;
• Fortes capacités de communication interpersonnelle;
• Sens des affaires marqué;
• Sens du client interne développé;
• Approche créative et innovante;
• Habiletés marquées dans la résolution de problèmes, rigueur et esprit d’analyse;
• Flexibilité, souplesse et grande capacité à s’adapter;
• Fort sens des priorités et capacité à mener plusieurs dossiers à la fois.

AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL

• Emploi permanent – 37,5 heures par semaine;
• Congés payés durant la période des Fêtes!
• Gamme complète d’avantages sociaux;
• Programme d’aide aux employés gratuit et accessible à toute la famille;
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un programme de bonification;
• Possibilité de télétravail;
• Club social;
• Bel environnement géographique, au cœur du Vieux-Port de Québec.

N.B. : Groupe Océan souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les membres des Premières Nations et Inuits, ainsi que les personnes handicapées à poser leurs candidatures. L’utilisation du genre masculin dans le texte n’a pour but que de l’alléger. Nous croyons au principe d’équité en matière d’emploi et nous sommes ouverts aux mesures d’adaptation lors du processus de sélection.

Type d’emploi : Temps plein, Permanent

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés de Vacances et Compensatoires
• Événements d’Entreprise
• Horaires flexibles
• Programme d’Aide aux Employés
• Réductions Tarifaires
• Régime de retraite
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place
• Travail à Distance

Horaire :