RESPONSABILITÉS
• Préparer le matériel nécessaire à l’entretien des lieux qui lui sont assignés.
• Effectuer l’entretien des chambres: changer la lingerie, passer l’aspirateur, épousseter, essuyer,
etc.)
• Nettoyer et désinfecter les salles de bain et les installations sanitaires, vider les poubelles, changer
les serviettes, renouveler les commodités.
• Vérifier l’état du mobilier et des équipements et rapporter les irrégularités relatives à l’état de la
chambre à son supérieur.
• Respecter les méthodes de travail établies et manipuler de façon sécuritaire les produits de
nettoyage et les équipements.
• Signaler des réparations au superviseur (exemples; les robinets ou toilettes qui fuient, fenêtre
brisée, etc.)
• Assurer la satisfaction des invités en répondant à leurs besoins et en leur offrant un service
exceptionnel.
• Effectuer toutes autres tâches visant à assurer l’excellence du service à la clientèle.
• Surveillez constamment toutes les situations dangereuses ou douteuses qui peuvent mettre en
danger les clients de l’hôtel
• Communiquer efficacement avec les membres de l’équipe de gestion;
• Travailler de concert avec les autres départements;
COMPÉTENCES & QUALIFICATIONS
• Bonne condition physique, travail debout.
• Être capable de soulever, porter, déplacer des charges de plus de 20 kg.
• Horaire flexible sur appel le matin, soir et fin de semaine.
• Discrétion
• Honnêteté
• Français et anglais parlés et écrit un atout
• Travail d’équipe
• Gestion des priorités et des délais
• Autonomie, initiative, polyvalence
• Avoir le souci du détail et du travail bien fait.
ÉDUCATION ET EXPÉRIENCE :
• 1 ans d’expérience dans un emploi similaire
NOTRE OFFRE :
• Salaire concurrentiel
• Assurances collectives
• Régime enregistré d’épargne retraite (REER)
• Journées personnelles payées
• Plan d’orientation
• 50% de rabais dans les restaurants des hôtels RIMAP
• Avantages de voyages Marriott
• Rabais sur le transport collectif sur l’ile de Montréal
• Horaire variable jour, soir
• Uniforme fourni
• Équipe de gestion dynamique
* Notre organisation est un employeur sensibilisé envers l’équité professionnelle et s’engage à recruter une main-d’œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive. L’usage du masculin n’est utilisé qu’aux fins d’allégement du texte. Nous ne discriminons pas en fonction du genre, de l’appartenance ethnique, de la religion, de l’orientation sexuelle, de l’âge, du handicap ou de toute autre base protégée par les lois provinciales ou fédérales.