Magic Triangle magique Looking for Bilingual Non-Qualified Educators at Greater Sudbury, ON Full Time

Magic Triangle magique is looking for Bilingual Non-qualified Educators!

NOTRE MISSION

Dans l’esprit de collaboration, nous favorisons un sentiment d’appartenance en éduquant et en valorisant nos enfants et nos familles dans un environnement bienveillant.

NOTRE VISION

Une société qui vit des relations authentiques et valorise l’épanouissement personnel.

NOS VALEURS

Respect

Intrégrité

Curiosité

Transparence

Exemplaire

NOTRE PHILOSOPHIE

«Chaque enfant a besoin d’au moins une personne qui est fou d’elle ou de lui. » traduction de la citation d’Urie Bronfenbrenner.

Au Triangle magique, chaque enfant représente un individu unique qui possède ses propres dons spéciaux et les offre au monde entier. Lorsque nous transmettons une énergie passionnée envers un enfant, cela rehausse leur niveau d’expression, leur permettant ainsi d’être authentique et entrouvert. Lorsque nous sommes ouverts, nous créons des relations positives en reconnaissant chaque enfant individuellement, tel qu’il a été conçu à nos yeux.

Les éducateurs observent, toujours avec le but d’améliorer l’apprentissage, alors que les enfants se nourrissent de leur sens naturel de curiosité en interagissant avec leur entourage, créant ainsi un apprentissage significatif.

En partageant nos croyances et nos valeurs, nous encourageons l’auto-croissance chez soi, qui est le reflété dans de la qualité de notre programme. La pratique réflexive et l’épanouissement de nos aptitudes demeurent la priorité au sein de CPTM, et améliorent d’autant plus la conscience de soi.

Tout comme les enfants sont reconnus en tant qu’individus uniques avec leurs dons de caractère, les éducateurs et éducatrices possèdent leurs propres dons offrant ainsi un sens d’émerveillement.

Fonctions:

· Suivre toutes politiques et procédures du Triangle magique ainsi que celles du « CCEYA »

· Renforcer les comportements positifs

· Planifier et mettre en œuvre des programmes éducatifs qui sont appropriés à l’âge des enfants et propices à leur développement cognitif, physique, social et affectif, tout en appliquant les politiques et les méthodes adoptées du Triangle magique

· Évaluer les besoins des enfants et adapter la programmation en fonction du niveau de développement et des intérêts du groupe

· Communiquer quotidiennement avec les parents, les membres de l’équipe et le chef d’équipe

· Suivre et appliquer la loi sur la santé et la sécurité au travail, la loi sur les garderies et la loi sur les services à l’enfance et la famille

. S’acquitter d’autres tâches connexes jugées comme telle par le chef d’équipe

Exigences:

· Certificat de Premiers soins et RCR

· Certificat en manutention de la nourriture

· Vérification du casier judiciaire pour le secteur vulnérable

· Bonne connaissance des langues française et anglaise, parlées et écrites

· Permis de conduire valide en Ontario

· Entregent et aptitudes manifestés pour le travail d’équipe

· Capacité de travailler sans supervision

· Capacité d’analyse de résolution de problèmes

· Bonne gestion de temps

. Posséder des qualités de « leadership »

Bénéfices et incitations:

· Plan de pension avec contributions égales (employeur/employé)

· Plan de bénéfices payé par Triangle magique, y incluant médicaments, professionnels de la santé, assurance-vie, assurance-voyage, programme d’assistance/résilience pour employés et familles et plus

· Compte de dépenses-santé au-delà du plan de bénéfices

· 12 journées personnelles par année

· Rabais de 50% sur les frais de garderie pour votre (vos) enfant(s)

· Vacances de 3 semaines après seulement 3 années de service, 4 semaines après 5 ans et 5 semaines après 10 ans

· Journées de développement professionnel déboursées

· Reconnaissance des années de service avec journées payées d’appréciation du personnel

· Souper et soirée dansante annuelle avec des prix de reconnaissances pour nos employés

· Bourses d’études et honoraires

. Comité de représentants des employés

Job Types: Full-time, Permanent, Apprenticeship

Salary: From $17.00 per hour

Benefits:

• Casual dress
• Company pension
• Dental care
• Disability insurance
• Employee assistance program
• Extended health care
• Life insurance
• On-site childcare
• On-site parking
• RRSP match
• Vision care
• Wellness program

Schedule:

• 8 hour shift
• Monday to Friday
• No weekends

Ability to commute/relocate:

• Sudbury, ON: reliably commute or plan to relocate before starting work (preferred)

Application question(s):

• Are you over the age of 18? The Ministry mandates that employees working in childcare must be over the age of 18.