Attributions
Sous la responsabilité de la chef du Service du bureau de la transformation de la VPEN, la personne titulaire de l’emploi mettra à profit son expertise au sein d’une équipe créative, dynamique, proactive et bienveillante.
L’équipe dont tu feras partie occupe une position stratégique et unique au sein de la Société puisqu’elle a le mandat de faire naître une culture Agile-Lean et est une pierre angulaire de la réussite de la transformation en cours à la SAAQ.
À titre de conseillère ou conseiller en amélioration continue, tu auras un rôle stratégique au sein d’une équipe autonome et agile. À cet effet, en collaboration avec l’équipe, tu seras amené à:
Plus précisément, tu auras à :
Échelle de traitement : De 48 488$ à 90 110$
Échelle de traitement des professionnels en vigueur du 1er avril 2022 au 31 mars 2023.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du Trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
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