Catégorie :
Postes administratifs, de gestion et de direction
Titre du poste:
Administrateur(trice) en recrutement scolaire, développement communautaire et partenarial
Région :
Ottawa
Lieu de travail :
Service des communications
Nature du poste :
Poste régulier, non syndiqué
100% du temps (35 heures/semaine), 12 mois/année
Date d’entrée en fonction :
Le plus tôt possible
Sommaire des responsabilités :
Sous la supervision de la gestionnaire en recrutement scolaire, développement communautaire et partenarial, la personne choisie est responsable d’appuyer la gestionnaire dans la coordination stratégique des dossiers, initiatives et projets, ainsi que leur mise en œuvre et redevabilité, en lien avec le recrutement scolaire, le développement communautaire et partenarial au CEPEO.
Plus spécifiquement, la personne assumera les fonctions suivantes :
Développement partenarial
Événements de représentation et communautaires
Maintenir des standards compétitifs dans la qualité du service à la clientèle;
Représenter le conseil dans des événements ciblés auprès des partenaires communautaires et institutionnels.
Mettre en place des stratégies pour attirer et recruter des participants et des bénévoles aux différents événements dans la communauté;
Développer les plans annuel et pluriannuel des activités communautaires axés sur le recrutement et la rétention, veiller à leurs mises en œuvre et gérer les budgets associés;
Assurer la logistique et une présence dans des kiosques CEPEO;
Assurer la coordination logistique d’événements;
Représenter le conseil dans des événements ciblés auprès des partenaires communautaires et institutionnels;
Développer, coordonner et administrer des comités de bénévoles.
Recrutement scolaire et communautaire
Administration et opération
Exigences et qualifications du poste :
Exigences particulières :
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