Cree Board of Health and Social Services of James Bay Looking for Dietician/Nutritionist (P-2021-0942A) at Montréal, QC Full Time

WORK LOCATION: NEMASKA, QC

SUMMARY OF THE POSITION
Person who evaluates a person’s nutritional status and determines and implements intervention strategies aimed at adapting nutrition based on the person’s needs to maintain or restore health. She/he participates in clinical teaching.

SPECIFIC FUNCTIONS

• Assesses the nutritional needs of participants and makes recommendations and re-evaluation of prescribed diets.
• Develops healthy menus for meal services and kitchen workshops taking into account the physiological needs of participants.
• Develops, implements and manages education programs on nutrition that meet the needs of participants in accordance to the objectives of the applicable provincial policy on nutrition matters and Canada’s Food Guide.
• Collaborates and communicates with all other staff;
• Provides statistics, indicators, and units of measures, and produces various types of reports.
• Ensures progress notes and other documentation is done after the service has been provided.
• Provides support, training or guidance within the framework of her/his functions to other staff members, health care providers, or to those supporting the participants’ quality of life.
• Provides assistance in other areas, such as promotion of overall MSDC services to other CHB departments, community members and agencies.
• Participates in research projects related to her/his field of activity.
• Carries out her/his role within the policy principles and guidelines of Miyupimaatisiiun paradigms and practices and collaborative interdisciplinary teamwork and communications, for services and programs implementation within a seamless continuum care, centered on the community residents.
• Provides good customer service to all users and other staff, in order to foster organizational functioning and, indirectly, quality services to the population.
• Respects the practices, conduct, confidentiality and ethics expected of employees towards users, visitors and other employees.
• Ensures her/his own responsibilities according to the organization’s programs, procedures and program manuals, and policies regarding access to patient files, in order to provide quality services.
• Ensures implementation of the policies, standards, and quality assurance program of the professional practice and clinical activities.
• Carries out other related tasks usually assigned to a Dietician – Nutritionist upon the request of her/his supervisor.

REQUIREMENTS
Education:

• Bachelor’s Degree in Dietetics or Nutrition
• Member of the Ordre professionnel des diététistes du Québec.

Experience:

• Two years of relevant experience is an asset;
• Experience with First Nation or with cross-cultural work is an asset;

Knowledge and Abilities:

• Good knowledge of nutrition theory and practise, current trends, and the MSSS Network and regulations;
• Varied clinical skills: community health, home care, geriatric, pediatric;
• Knowledge of Cree culture and language, and social/health issues in Eeyou Istchee is an asset;
• Knowledge of Eenou/Eeyou Miyupimaatisiiun healing practices and paradigms is an asset;
• Ability in office computer applications;
• Good professional record in nutrition counseling and prevention/promotion programming;
• Excellent interpersonal and listening communication, and teamwork skills;
• Interest in sharing knowledge and training with other workers;
• Autonomous, flexible and discrete;
• Excellent critical thinking, synthesis, organizational and decision-making skills;

LANGUAGE

• Fluent in English;
• Fluency in Cree or French is an asset;

OTHER

• Willing to travel occasionally to other communities;
• Opportunity to work occasionally outside normal working hours to implement nutrition workshops and activities;

BENEFITS AND COMPENSATION

• Remoteness premium between $6,099/year and $20,825/year, depending on community and family status
• Retention premium between $5,000/year and $11,750/year, based on years of service in the North;
• Cargo premium: Weekly amount to be confirmed depending on the community and family status;
• Accommodation provided: Furnished, heat and electricity included;
• Moving and storage expenses paid;
• Three (3) to four (4) annual sorties depending on family status;
• Group insurance plan;
• Defined-benefit pension plan (RREGOP);

*Employees of the health and social services network may request unpaid leave to work in a northern institution (up to 48 months).

ABOUT US:
The Cree Board of Health and Social Services of James Bay is responsible for providing health and social services for all persons residing permanently or temporarily in the Eeyou Istchee region, the Cree Territory of James Bay. It is a remote region in northern Quebec made up of nine communities of the Cree Nation, an Indigenous population of nearly 18,000 people.

The health and social services offered are front-line services provided in the nine local CMCs as well as second line services through the regional hospital centre in Chisasibi. When second- and third- line services cannot be provided in the community, patients are transported to institutions affiliated with McGill University’s Réseau Universitaire Intégré de Santé (RUIS).

LIEU DE TRAVAIL: NEMASKA, QC

DESCRIPTION
Personne qui évalue l’état nutritionnel, détermine et assure la mise en œuvre d’une stratégie d’intervention visant ȧ adapter l’alimentation en fonction des besoins pour maintenir ou rétablir la santé. Elle participe à l’enseignement clinique.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES

• Évalue les besoins nutritionnels des participants et fait des recommandations et réévalue les régimes prescrits.
• Élabore des menus sains pour les services de repas et les ateliers de cuisine en tenant compte des besoins physiologiques des participants.
• Élabore, met en œuvre et gère des programmes d’éducation sur la nutrition qui répondent aux besoins des participants conformément aux objectifs de la politique provinciale applicable en matière de nutrition et du Guide alimentaire canadien.
• Collabore et communique avec tous les autres membres du personnel;
• Fournit des statistiques, des indicateurs et des unités de mesure et produit divers types de rapports.
• S’assure que les notes d’avancement et autres documents sont effectués après que le service a été fourni.
• Fournit un soutien, une formation ou des conseils dans le cadre de ses fonctions à d’autres membres du personnel, prestataires de soins de santé ou à ceux qui soutiennent la qualité de vie des participants.
• Fournit de l’aide dans d’autres domaines, comme la promotion de l’ensemble des services MSDC auprès des autres départements du CHB, des membres de la communauté et des agences.
• Participe à des projets de recherche liés à son domaine d’activité.
• S’acquitte de son rôle dans le cadre des principes et directives politiques des paradigmes et pratiques Miyupimaatisiiun et du travail d’équipe interdisciplinaire collaboratif et des communications, pour la mise en œuvre des services et des programmes dans un continuum de soins homogène, centré sur les résidents de la communauté.
• Fournit un bon service à la clientèle aux utilisateurs et membres du personnel, afin de favoriser le fonctionnement organisationnel et, indirectement, des services de qualité à la population.
• Respecte les pratiques, la conduite, la confidentialité et l’éthique attendues des employés envers les utilisateurs, les visiteurs et les autres employés.
• S’assure de ses propres responsabilités conformément aux programmes, procédures et manuels de programme de l’organisation, ainsi qu’aux politiques concernant l’accès aux dossiers des patients, afin de fournir des services de qualité.
• Assure la mise en œuvre des politiques, des normes et du programme d’assurance qualité de la pratique professionnelle et des activités cliniques.
• Exécute d’autres tâches connexes habituellement assignées à un diététicien-nutritionniste à la demande de son superviseur.

EXIGENCES
Éducation:

• Détenir un baccalauréat en diététique ou en nutrition ;
• Membre de l’Ordre professionnel des diététistes du Québec ;

Expérience:

• Deux ans d’expérience pertinente est un atout;
• Expérience avec les Premières nations ou avec un travail interculturel est un atout;

Connaissances et habiletés:

• Bonne connaissance de la théorie et de la pratique de la nutrition, des tendances actuelles, du réseau MSSS et des réglementations;
• Compétences cliniques variées: santé communautaire, soins à domicile, gériatrie, pédiatrie;
• Connaissance de la culture et de la langue cries et des problèmes sociaux / de santé à Eeyou Istchee est un atout;
• La connaissance des pratiques et paradigmes de guérison Eenou / Eeyou Miyupimaatisiiun est un atout;
• Capacité dans les applications informatiques de bureau;
• Bon dossier professionnel dans le conseil en nutrition et les programmes de prévention / promotion;
• Excellente communication interpersonnelle et à l’écoute, et aptitudes au travail d’équipe;
• Intérêt à partager les connaissances et la formation avec d’autres travailleurs;
• Autonome, flexible et discret
• Excellentes capacités de réflexion critique, de synthèse, d’organisation et de prise de décision;

LANGUES

• Maîtrise de l’anglais;
• Maîtrise du Cri ou du français est un atout.

RENSEIGNEMENT SUPPLÉMENTAIRES

• Être disposé(e) à voyager occasionnellement dans les différentes communautés;
• Possibilité de travailler occasionnellement en dehors des heures habituelles du travail pour mettre en œuvre des ateliers et activités de nutrition;

AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION :

• Prime d’éloignement entre 6 099$/année et 20 825$/année selon la communauté et le statut familial;
• Prime de rétention entre 5000$/année et 11 750$/année selon les années de service au Nord;
• Prime cargo – montant par semaine à confirmer selon la communauté et le statut familial;
• Logement fourni – meublé, chauffé, éclairé (familial ou pour personne seule);
• Frais de déménagement et d’entreposage payé;
• 3 à 4 sorties annuelles selon le statut familial;
• Régime d’assurances collectives;
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)

*Les employés du réseau de la santé et des services sociaux peuvent demander un congé sans solde pour œuvrer en établissement nordique (jusqu’à 48 mois).

À PROPOS DE NOUS:
Le Conseil Cri de la Baie-James est responsable d’assurer les services de santé et services sociaux pour toutes les personnes qui résident de façon permanente ou temporaire dans la région Eeyou Istchee, territoire cri de la Baie James. C’est une région éloignée du nord du Québec composé de 9 communautés de la nation Crie, peuple autochtone de près 18 000 personnes.

Les services de santé et services sociaux offerts sont des services de première lignes prodigués dans les 9 CMC locaux ainsi que des services de 2e ligne par le biais du centre hospitalier régional à Chisasibi. Lorsque les services de 2e et 3e ne peuvent être rendues sur la communauté, les patients sont transportés vers les établissement affiliés au RUIS McGill.

Job Types: Full-time, Fixed term contract, Casual

Salary: $27.62-$48.94 per hour

Schedule:

Application deadline: 2022-05-07