Emploi – Permanent – Agent/commis – d’entrepôt
Division: Audi Blainville -Blainville Québec J7C 0P8
Dès que possibleHoraire: Lundi au vendredi (Jour)
Syndiqué: Oui
Description:
Audi Blainville, membre de la grande famille Lauzon, est actuellement à la recherche d’un(e) candidat(e) afin de pourvoir un poste de Commis aux pièces au sein de son équipe.
Le Groupe Lauzon est réputé pour l’expérience client exceptionnelle depuis près de 60 ans et grâce à cela, possède une clientèle des plus loyale. L’un des plus gros concessionnaire en Amérique du Nord comprenant une salle de montre lumineuse pouvant accueillir jusqu’à 20 voitures.
Un environnement de travail chaleureux et harmonieux entouré par les valeurs familiales et le souci du bien-être des employés. La possibilité de développement et l’évolution de carrière sont des aspects auxquels nous aspirons et donnons à nos employés les outils nécessaires à leur développement personnel et professionnel.
Visitez votre futur environnement de travail en cliquant sur le liens suivant:
Responsabilités:
Votre manda:
Le/la commis aux pièces sera en charge de prendre les commandes des techniciens, effectuer des estimés, donner les pièces aux techniciens, s’assurer que les demandes de pièces provenant de l’interne soient facturées sur le bon de réparation du service après-vente, au besoin aider à la réception de la marchandise, ainsi qu’effectuer toute autre tâche connexe.
Exigences:
Votre profil:
– – Vous êtes bilingue, français et anglais;
– – Vous avez 2 ans d’expérience dans des fonctions similaire au sein d’une concession automobile;
– – Vous détenez une bonne connaissance de la mécanique;
– – Vous êtes axé sur le service à la clientèle (interne et externe);
– – Vous avez de la facilité à travailler en équipe;
– – Vous avez des bonnes compétences informatiques. Connaissance du logiciel SERTI, un atout souhaitable;
– – Vous détenez un permis de conduire valide.
Remarque:
Avantages Groupe Lauzon:
– Rémunération intéressante;
– Aire de travail moderne;
– Programmes de reconnaissance de l’employeur;
– Télémédecine;
– Fond de pension;
– Assurances collectives avec contribution de l’employeur;
– Éventail d’avantages sociaux;
– Gym sans frais sur les lieux du travail;
– Prix d’employés;
– Opportunités d’avancement au sein du groupe;
– Et bien plus!
Avis aux lecteurs:
* Le genre masculin n’est utilisé qu’afin d’alléger le texte.
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