Les Fermes Lufa / Lufa Farms Looking for Assistant(e) aux ressources humaines / Human Resources Assistant at Montréal, QC Full Time

Assistant(e) aux ressources humaines

Département : Administration

Lieu : VSL

L’assistant aux ressources humaines devra assurer le maintien des systèmes de classement, actualiser les offres d’emploi, valider les documents avant leur prise en charge par le service de paye, et s’assurer que les dossiers des employés soient gardés à jour. L’assistant devra aussi participer à la présélection de curriculum vitæ, la rédaction de lettres d’offre, de contrats, et d’autres documents reliés à l’intégration des nouveaux employés. Ceci est un rôle junior.

Exigences :

• Sens de l’organisation;

• Attention méticuleuse aux détails;

• Capacité de gérer de l’information confidentielle;

• Fiabilité et responsabilité;

• Aisance avec les ordinateurs (Google Drive, Excel);

Atouts :

Horaire :

• Lundi au vendredi de 9 h à 17 h, 40-45 heures/semaine.

Salaire et avantages sociaux :

• Le salaire sera déterminé en fonction de l’expérience et des connaissances du candidat;

• Vous serez également admissible à participer aux programmes d’assurance-maladie, de soins dentaires et d’invalidité de notre firme après l’achèvement d’une période probatoire (payés à 50 % par l’employé et à 50 % par les Fermes Lufa);

• Rabais sur votre panier des Fermes Lufa.

Au moment de postuler, assurez-vous d’inclure :

• Le nom du poste pour lequel vous posez votre candidature;

• Votre CV en pièce jointe (une page maximum, à moins d’avoir une raison impérative);

• Vos attentes en matière de rémunération.

—————————————-

Human Resources Assistant

Department: Administration

Location: VSL

The Human Resources Assistant is responsible for maintaining filing systems, updating job postings, verifying documentation prior to payroll processing and ensuring that employee files are kept up to date. The assistant will also help with screening resumes (including conducting phone interviews for labor roles) and preparing offer letters, contracts, and other documentation related to onboarding of new employees. This is a junior role.

Requirements:

• Meticulous, with an attention to detail;

• Able to handle confidential information;

• Responsible and reliable;

• Proficient with computers (Google Drive, Excel);

Assets:

• DEC or Bachelor’s degree.

Schedule:

• Monday to Friday from 9:00 a.m. to 5:00 p.m. 40-45 hours/week.

Compensation & benefits:

• Salary to be determined based on experience and knowledge of the candidate;

• You will also be eligible to participate in the firm’s health insurance, dental and disability programs after completion of probationary period (paid 50% by the employee and 50% by Lufa Farms);

• Discount on your Lufa Farms basket.

When you apply, be sure to include:

• Name of the position you’re applying for;

• Attach your CV (no longer than one page unless you have a compelling reason);

• Let us know what you’re looking for in terms of compensation.

Job Types: Full-time, Permanent

Benefits:

• Dental care
• Extended health care
• RRSP match

Schedule: