Today, we are responsible for over £700 billion in assets-under-administration, held by around 12 million customers of some of the world’s largest financial institutions. We are expanding our team of over 4,500 employees (and growing) across 20+ offices globally.
To learn more about us and our journey, check out our careers site.
What Our Software Developers Do
As a Software Developer here with FNZ, you will become an expert on our application, our business and the industry we operate in. Our Software Developers will be interpreting complex financial business requirements and translating them into high-transactional, high-availability, secure and eminent, working systems. You will work across full stack with the opportunity to be involved in many exhilarating projects and create world class software. Our solutions are delivered through Java, .NET, C#, React, SQL and many other technologies; we’re passionate about exploring the newest technologies and incorporating them into our development.
Responsibilities For Our Software Developers Also Include
Who We Are Looking For
What FNZ Offers
Sounds like you? Join the FNZ journey and apply today!
At FNZ, we recognize that diversity, equity and inclusion are important factors contributing to our success. We embrace the unique perspective and capabilities of our current and future employees, which will help us continue to drive innovation and achieve our business goals. Recruitment decisions at FNZ are made in a non-discriminatory manner without regard to gender, ethnicity/race, faith, age, nationality, gender identity, sexual orientation, marital status, socio-economic background, disability or military veteran status where all applicants and employees are valued and respected.
In addition, we want to ensure accessibility needs are well supported, if you require specific support, please advise us.
Qui Est FNZ
Le groupe FNZ est une entreprise établie et en pleine croissance dans le secteur des technologies financières. Nous transformons la façon dont les institutions financières proposent des services de gestion de patrimoine à leurs clients. Nous collaborons avec l’ensemble du secteur financier pour rendre la gestion de patrimoine accessible à un plus grand nombre de personnes. Pour ce faire, nous fournissons des services qui couvrent l’ensemble de la chaîne de valeur de la gestion de patrimoine, depuis l’expérience utilisateur numérique, la gestion des clients, des comptes et des portefeuilles jusqu’à l’exécution des transactions en post-marché, le règlement et l’administration des investissements/des membres.
Aujourd’hui, nous sommes responsables de plus de 700 milliards de livres sterling d’actifs sous administration, détenus par environ 12 millions de clients de certaines des plus grandes institutions financières du monde. Nous élargissons notre équipe de plus de 4 500 employés (et en pleine expansion) répartis dans plus de 20 bureaux dans le monde.
Ce Que Font Nos Développeur
En tant Développeurs chez FNZ, vous deviendrez un expert de notre application, de notre activité et du secteur dans lequel nous opérons. Nos Développeurs interpréteront des exigences commerciales financières complexes et les traduiront en systèmes de travail hautement transactionnels, à haute disponibilité, sécurisés et éminents. Vous travaillerez sur une pile complète et aurez l’occasion de participer à de nombreux projets exaltants et de créer des logiciels de classe mondiale. Nos solutions sont fournies par .NET, C#, React, SQL et bien d’autres technologies; nous sommes passionnés par l’exploration des technologies les plus récentes et leur intégration dans notre développement.
Les responsabilités de nos Développeurs incluent également :
Qui Nous Recherchons
Ce Que Propose FNZ
Ça vous ressemble? Rejoignez l’aventure FNZ et postulez dès aujourd’hui!
Nous reconnaissons que la diversité, l’équité et l’inclusion sont des facteurs importants qui contribuent à notre succès. Nous apprécions la perspective et les capacités uniques de nos employés actuels et futurs, qui nous aideront à continuer à stimuler l’innovation et à atteindre nos objectifs commerciaux. Les décisions de recrutement chez FNZ sont prises de manière non discriminatoire, sans tenir compte du sexe, de l’origine ethnique/de la race, de la foi, de l’âge, de la nationalité, de l’identité sexuelle, de l’orientation sexuelle, de l’état civil, du contexte socio-économique, du handicap ou du statut de vétéran militaire, et tous les candidats et employés sont appréciés et respectés.
En outre, nous voulons nous assurer que les besoins en matière d’accessibilité sont bien pris en charge. Si vous avez besoin d’un soutien spécifique, veuillez nous en informer.
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